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　　新京报讯（记者耿子叶）1月5日，北京、天津两地人力资源和社会保险部分纠合发外《2025年京津区域人力资源商场薪酬数据呈文》（以下简称《呈文》）。

　　行动深化贯彻区域协同起色强大邦度计谋的记号性功劳，《呈文》初次告竣区域薪酬数据“双城联动”，并打破性地采用“区域薪酬大视角”，将京津两地行动有机联动团体，以家产链为基础单位深度调和区域薪酬数据发展理解。《呈文》针对京、津区域人才起色特征，初次发展众维描述，接连跟踪计谋新兴家产、当代办事业等共有范畴，深化理解数字职业、绿色职业、新业态从业职员及才力人才等要点群体的薪酬状态。

　　《呈文》严密缠绕京津两地要点促进的“六链”协同起色结构睁开编制，以2025年度线下企业薪酬考查为根基，调和第三方专业数据，掩盖两地共1.4万家涉及协同与共坐褥业的企业、近两百万名职工，深化理解氢能、高端工业母机等两地协同家产中心岗亭的薪酬水准。

　　《呈文》显示，生物医药家产中心岗亭基因编辑探索员，年薪中位值为278164元，氢能家产中心岗亭电池体例集成工程师，年薪中位值为237610元，高端工业母机家产中心岗亭紧密仪器拓荒工程师，年薪中位值为258161元，反应出这些岗亭的商场薪酬主流水准。《呈文》中薪酬为税前工资，即企业直接支出给本企业就业职员的劳动报答总额，征求基础工资、绩效工资业务数据、津补贴、加班加点工资，同时包蕴单元从片面工资中直接为其代扣代缴的房费、船脚、电费、住房公积金和社会保障基金片面缴纳个别。

　　民众可登录北京市人力资源和社会保险局官网，点击“热门办事”栏目，掀开“劳动相闭网上办事”体例，点击“区域呈文”即可盘问相干薪酬数据。